Finance coaching bij vakinhoudelijke vraagstukken en leiderschapsontwikkeling

Bent u CEO en hebt u behoefte om met een ervaringsdeskundige te sparren over financieel-strategische vraagstukken als:

  • Hoe onderbouw ik mijn strategische keuzes?
  • Hoe zorg ik er voor dat ik beter kan sturen?
  • Hoe kunnen we de organisatie efficiënter inrichten en laten functioneren?
  • Hoe zorgen we ervoor dat we ‘in control’ zijn?

Of bent u controller met de potentie en ambitie om door te groeien naar CFO? Of een kersverse CFO? En wilt u eens sparren met een ervaren CFO over bijvoorbeeld:

  • uw rol binnen de directie
  • de toegevoegde waarde die u kunt leveren vanuit uw rol als CFO
  • de inrichting van de finance functie binnen uw bedrijf
  • uw persoonlijke ontwikkeling als finance professional

Maak dan gebruik van de ervaring en expertise van onze Capabele finance coaches. Stevige finance professionals die zelf jarenlang CFO zijn geweest, veelal in middelgrote ondernemingen. Daardoor kunnen zij u als geen ander concreet en praktisch begeleiden en coachen, zowel op leiderschap als op vakinhoud!

  • Stap 1. Intakegesprek en assessment

Allereerst vindt er een intakegesprek plaats tussen u en uw finance coach met daaraan gekoppeld een assessment, zowel op gedrag als op inhoud. Op basis van deze informatie formuleert u samen de vertrekpunten en leerdoelen voor uw coachingstraject.

  • Stap 2. Verbeterpotentieel vaststellen

Samen met uw finance coach maakt u een inventarisatie en analyse van uw huidige werkzaamheden en werkwijze. En u stelt vast waar uw eigen verbeterpotentieel ligt en dat van uw financiële organisatie als geheel.

  • Stap 3. Coachingssessies: action learning!

Tijdens de coachingssessies bespreekt u de verbeterpunten op het gebied van zowel leiderschapsontwikkeling als op vakinhoudelijk gebied met uw finance coach en vertaalt u ze naar concrete actiepunten. U kunt de ‘oogst’ van elke coachingssessie dus direct in uw dagelijkse praktijk toepassen en hierop in volgende sessies voortbouwen.

  • Stap 4. Evaluatie en borging

De intensiteit van de executive coaching wordt langzamerhand afgebouwd maar we blijven ‘de vinger aan de pols’ houden. Zo evalueren we van tijd tot tijd met u hoe u zich ontwikkelt en in hoeverre u uw doelstellingen hebt bereikt. Kortom: het langetermijneffect is gewaarborgd!

Neem contact op

Weten hoe onze Capabele Coaches u kunnen helpen? Kennismakingsgesprek aanvragen? Vul het aanvraagformulier in of bel ons op 085-105 11 95.

Toestemming(Vereist)