Vraag onze whitepaper 'De Change Financial Officer' aan.

Geen CFO maar een 

Of

Vraag onze whitepaper 'De Change Financial Officer' aan.
Vraag onze whitepaper 'De Change Financial Officer' aan.

Geen CFO maar een

Coaching & Advies

Managementadvies
Als bestuurder krijgt u te maken met complexe financiële vraagstukken, bijvoorbeeld bij herstructurering, herfinanciering of het optimaliseren van cashflowmanagement. Onze partners zijn ervaren bestuurders en adviseren met kennis van zaken. CFO Capabel kan u helpen met een scherpe analyse en concreet advies, waarin alle opties helder zijn uitgewerkt. Zodat u onderbouwde beslissingen kunt nemen.

Finance Coaching
Wilt u als CEO of CFO sparren over financieel strategische vraagstukken, sturing of leiderschap? Of bent u een ambitieuze controller met doorgroeiplannen? Onze finance coaches – zelf actief als CFO – bieden concrete begeleiding bij vakinhoudelijke vraagstukken en leiderschapsontwikkeling. Praktisch, doelgericht en met impact.

"Het was voor mij zeer waardevol om een coach te hebben waar ik ook vakinhoudelijk mee kon sparren."

Vincent Vonk, Financieel directeur P-services

Waarom CFO Capabel

dot-circle

Ervaren praktijkmensen

Onze partners zijn zelf doorgewinterde CFO’s. Zij denken met u mee vanuit de praktijk en bieden direct toepasbare oplossingen.

dot-circle

Bewezen vakmanschap

Alle partners van CFO Capabel hebben jarenlange ervaring als bestuurder of financieel directeur en zijn op basis daarvan in staat om pragmatisch en concreet te adviseren over uw financiële vraagstuk.
dot-circle

Maatwerk dat aansluit

Geen standaardtrajecten, maar begeleiding die aansluit op uw specifieke situatie en ambities.

dot-circle

Concreet en betrokken

Onze CFO’s staan naast u. Ze combineren daadkracht met mensgerichtheid en realiseren verandering met draagvlak, vertrouwen en impact.

Onze werkwijze

Managementadvies
Complex financieel-strategisch vraagstuk? De ervaren partners van CFO Capabel helpen u graag bij het nemen van de juiste financiële en strategische beslissingen. Onze partners hebben jarenlange ervaring als bestuurder en weten wat werkt in de praktijk. We starten met een grondige analyse van uw vraagstuk – via documentstudie en gesprekken met betrokkenen – en vertalen dat naar een concreet advies, inclusief heldere scenario’s met hun voor- en nadelen.


U krijgt geen rapport voor in de la, maar praktische aanbevelingen in heldere taal. Advies alleen niet genoeg? Wij kunnen ook zorgen voor de uitvoering – met één vaste partner die het hele traject overziet.

Finance Coaching
In vier stappen:

  • Stap 1. Intake
    U start met een intakegesprek en afhankelijk van de situatie met een assessment op gedrag en inhoud. Samen met uw finance coach stelt u de leerdoelen en vertrekpunten vast.
  • Stap 2. Inzicht in verbeterpotentieel
    U analyseert samen uw werkzaamheden en werkwijze. Zo brengt u groeikansen in kaart – bij uzelf en binnen uw financiële organisatie.
  • Stap 3. Coachingsessies: leren door te doen
    Tijdens de sessies vertaalt u verbeterpunten naar concrete actie. U past het geleerde direct toe in de praktijk.
  • Stap 4. Evaluatie en borging
    De coaching bouwt geleidelijk af, maar we blijven betrokken. Periodieke evaluaties zorgen voor blijvend resultaat en duurzame ontwikkeling.

Wat speelt er bij u?

Bent u CEO en zoekt u een sparringpartner voor financieel-strategische vraagstukken zoals:

  • Hoe onderbouw ik mijn strategische keuzes?
  • Hoe stuur ik effectiever op cijfers en resultaat?
  • Hoe maken we de organisatie efficiënter en wendbaarder?
  • Hoe zorgen we dat we in control zijn?

Of bent u controller met CFO-ambities – of net gestart als CFO- en wilt u sparren over onderwerpen als:

  • uw rol en positie binnen de directie
  • de toegevoegde waarde van finance in de organisatie
  • de optimale inrichting van de finance functie
  • uw eigen groei als finance professional
  • versterking van uw positie als strategisch gesprekspartner

Maak dan gebruik van de expertise van onze Capabele finance coaches: doorgewinterde CFO’s met ervaring in het bedrijfsleven. Praktisch, inhoudelijk sterk en vertrouwd met de dynamiek op directieniveau. Zo helpen zij effectief bij het realiseren van uw leerdoelen.

Voorbeelden van opdrachten

Rebecca Hendriksen ondersteunde een financieel directeur met frisse perspectieven praktische tips. Haar vakinhoudelijke kennis maakte het mogelijk op niveau te sparren, iets wat als zeer waardevol werd ervaren.

Astrid Veldhuizen adviseerde een innovatieve onderneming in duurzame scheepvaart-oplossingen. Ze begeleidde onder andere de herstructurering van de aandelenverhouding, stelde een businessplan op en was sparringpartner voor financiële vraagstukken.

Richard Bot stelde een adviesrapport op voor een opleiding- en ontwikkelfonds met uitgewerkte scenario’s waarop het bestuur een gefundeerd besluit kon nemen over mogelijke verzelfstandiging van de organisatie.